一是堅(jiān)持組織培訓(xùn)到位。及時(shí)傳達(dá)培訓(xùn)時(shí)間、要求和方式，積極組織職稱申報(bào)人員和用人單位參加市人社局開展的線上培訓(xùn)。通過職稱評(píng)審系統(tǒng)操作培訓(xùn)，讓職稱申報(bào)人員熟悉系統(tǒng)操作流程和規(guī)范，讓用人單位更加方便快捷地在線上審核相關(guān)材料。

二是堅(jiān)持審核把關(guān)到位。嚴(yán)格按照安徽省環(huán)境保護(hù)工程專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件，對(duì)申報(bào)人員材料的真實(shí)性、有效性進(jìn)行審核把關(guān)。對(duì)資料上傳不符合要求的及時(shí)退回告知，完善材料后重新上傳。同時(shí)對(duì)事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)崗位空缺情況進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保必須在崗位結(jié)構(gòu)比例范圍內(nèi)申報(bào)評(píng)審。

三是堅(jiān)持履行程序到位。按照個(gè)人申報(bào)、單位審核把關(guān)、市生態(tài)環(huán)境局、市人社局復(fù)核、評(píng)委會(huì)評(píng)審的程序進(jìn)行職稱評(píng)審申報(bào)。用人單位嚴(yán)格落實(shí)公示制度，主動(dòng)接受群眾監(jiān)督，公示期滿后出具單位公示證明，并形成推薦意見上傳職稱申報(bào)系統(tǒng)。

四是服務(wù)解答到位。今年是第一次組織線上申報(bào)，業(yè)務(wù)性較強(qiáng)，阜陽市生態(tài)環(huán)境局積極服務(wù)職稱評(píng)審申報(bào)人員。及時(shí)對(duì)接阜陽市人社局系統(tǒng)操作人員，積極幫助解答職稱評(píng)審申報(bào)人員在線上操作時(shí)遇到的各類問題，確保高質(zhì)量完成生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)2022年度職稱評(píng)審申報(bào)工作任務(wù)。

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